1、注塑车间承包合同注塑车间承包合同篇一：生产车间承包合同篇一：车间生产承包合同车间产品生产安装承包合同经甲乙双方共同协商 ， 在平等互利的原则下达成一致 ， 同意 签订生产承包合同 ， 本合同希望双方共同遵守 。
发包方：江苏洽爱纳机械有限公司 （以下简称甲方）承 包方：何如军（320926196704106490 ） （以下简称乙 方）第一条：合同期限1 .合同期限：壹年 ， 从2011年11月1日至2012年10 月31日止 。
合同先试行叁个月 ， 在双方都认可的情况下 ， 直接 履行本合同 。
2 .合同期满后 ， 甲方未提出合同变更或终止 ， 乙方可顺延 本合同直接履行下一个年度继续承包；甲方提出合同变更或终止 时 ， 在甲方认可的 。

2、情况下 ， 乙方可优先续签合同 。
第二条：工 作内容及要求1 .甲方安排一名生产总经理 ， 负责车间日常生产管理工作;
2 .乙方负责车间生产人员的组织 ， 由甲方统一管理 ， 在不 违反劳动法和厂规厂纪的情况下 ， 乙方可根据生产的实际情况对 车间工作人员作以调整 ， 录用和辞退员工乙方须写出书面报告须 经生产总经理和公司同意 。
3 .乙方必须配合生产总经理工作 ， 服从管理 ， 根据生产计 划按时按质按量完成各项生产任务 。
4 .乙方应根据甲方的工作内容和要求安排工作人员 ， 必须 能够胜任本岗位工作 。
5.如无生产任务 ， 甲方可以分配乙方工 作人员从事其他力所能及的工作 ， 乙方人员须服从分配 。
6 .乙方在作业时要严格控制各种机、物、料的 。

3、消耗 ， 不得 浪费 。
第三条：工作时间L车间工作时间根据甲方生产需要, 按甲方规定执行 。
7 .员工如有事情请假 ， 要事先以书面形式 ， 向车间请假后, 报请生产总经理或公司批准后方可离岗 。
第四条：劳动报酬及 支付方式1 .乙方的工资为计件制 ， 采取多劳多得的原则 。
工资结算 按甲方制定的公司产值工资标准核算 。
加工好的产品和配件 达到甲方要求后 ， 以台套或数量 ， 乙方凭生产单、验收单月底计 算产值 ， 生产车间人员工资由乙方进行具体二次分配（但必须在 分配基本合理的情况下） 。
2 .乙方的当月工资在下月18号发放 ， 但必须由员工本人签 字后方可领取 。
第五条：劳动纪律1 .乙方应遵守甲方制定的公司管理制度和生产车间 管理制 。

4、度 ， 如违反纪律 ， 则按制度进行处罚 。
2 .乙方在作业时必须遵守安全操作的有关规定 ， 不得违规 作业 。
第六条：违反合同责任1 .甲乙双方任何一方违反合同给对方造成的经济损失 ， 根 据责任大小 ， 向对方支付赔偿金 。
第七条：安全责任及双方需要约定的其他事项2 .乙方在合同期间内 ， 严格按照安全操作规程作业；不在公司正常生产范围内 ， 发生的安全责任事故 ， 甲方不承担责任 。
3 .车间生产如发现安全隐患要及时报告生产总经理即时处理,若出现质量问题视其具体情况 ， 乙方将承担相应的经济责任 。
(a)误识图纸结构尺寸出现误差 ， 产品或工件需返工 ， 所 需的返工费用由乙方承担 。
(b)排料不合理的 ， 造成材料浪费 ， 责任由乙方承担 。
(c)。

5、公司提供图纸尺寸错误 ， 造成产品或工件需返工 ， 费用责任由甲 方承担 。
(d)产品因制造质量不合格 ， 造成的经济损失 ， 责任由乙方承担(产品外协加工部分或外购配件部分质量不合格的除外） 。
第八条：甲方责任1 .被乙方聘用的工作人员 ， 公司要给予签订劳动合同 ， 社会保险、福利等执行甲方现行相应规定 。
2 .甲方每月确保提供乙方每月保底总产值为万元 ， 保底人 均产值为万元 ， 如乙方达不到保底产值 ， 乙方须服从甲方安排其 他工作 ， 工资应按每月保底人均产值万元的标准核算工资 ， 发放 工资给乙方 。
3 .甲方提供原辅材料 ， 生产计划单和图纸 ， 甲方原辅材料 不及时供应造成乙方误工 ， 甲方承担相应误工费用 。
4 .乙方人员出差设备安装调试 ，。

6、出差人员和相关费用根据 实际情况结合甲方公司现行标准执行 。
第九条：乙方责任1 .乙方每月不能完成保底总产值为万元 ， 应按实际完成产 值计算工资 ， 甲方不予发放乙方保底工资 。
2 .乙方承包后 ， 乙方可以自行组织车间人员分工定员定岗； 但甲方要求乙方保证车间人员人数必须达到八人或八人以上 。
3 .甲方当月产值巨大时 ， 先尽乙方最大可能消化生产 ， 确 有困难无法消化生产的 ， 由公司另行处理 。

稿源：(未知)

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