在《听姐说》表演脱口秀，金铭，翻车了。

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“大魔王挑战赛”，满分300，同伴得分都在230-280之间，她却得了180，直接拉低了五人团队的分数，输给了大魔王杨澜。
“八人晋级三人的淘汰赛”，她得分175，排名倒数第一。
看着这分数，不禁让人怀疑，她那么优秀，她人生的起点那么高，她在娱乐圈这么多年，为什么在脱口秀的舞台上，得分却那么低呢？
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金铭9岁被选中出演《婉君》，接着又演了《雪珂》《望夫崖》《青青河边草》等一系列的琼瑶剧，被称为最小琼女郎。
因为出演的角色活泼可爱又懂事，尤其是她一双水汪汪的大眼睛，哭戏信手拈来，当年谁都希望自己生个女儿如金铭，“国民闺女”的称号实至名归。
金铭塑造的角色是成功的，可见她的表演天赋毋庸置疑。但是童星的成长路，未知数太多。而金铭当年的选择，更是让人吃惊。
她高考时放弃了艺术院校的机会，孤注一掷要考北大。很多人不理解她的选择，而金铭在多年后说起这件事时，表示自己就是想看看除了演戏外还能做什么。

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试错，这件事本身，并没有错。
也不是所有人都有金铭这份勇气。
当她成功考取北大国际关系专业，很多人感慨，中国虽然少了一名演员，却多了一名外交官时，金铭却重新回到了娱乐圈。
只是今时不同往日。金铭出演了不少影视剧，但统统都是配角。能称上代表作的就算《天龙八部》里的天山童姥了，业内说她真的演得不错。
演技在线，才华在线，为什么不红？只是因为娱乐圈更新换代太快吗？
在《听姐说》，应采儿点评金铭的脱口秀表演时幽默地说，她属于说教型，还给她儿子送了一本《孙子兵法》。
确实，金铭的几场脱口秀说下来，能听到很多道理，很多价值观，她甚至很认真地讲解了什么是“抽屉原理”。尽管她也努力诙谐地表演，但观众的反应还是很冷淡，他们想听的脱口秀长这样吗？

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你优秀，对你很重要，对别人呢？你的优秀是不是正好被别人所需要，才重要。
古人用“秋天的扇、隆冬的夏衣”来比喻不合时宜。
同样地，做任何一件事情或者一份职业，你感兴趣，有能力，并不代表市场需要你。也就是说，你的价值，并不由你自己决定。只有选择了适合自己的赛道，你才能有成绩。
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晓峰毕业于985高校，本科学的是建筑设计专业，校招的时候进入一家大房企，面试总分排第一，对口岗位应该是到设计部做设计师。
可晓峰并不想画图，他听说未来想晋升为项目总经理的话，需要有施工现场的管理经验，所以他应聘了工程师的岗位。
HR觉得晓峰确实很优秀，虽然是跨专业应聘工程师，但还是给了他一个机会。没想到，半年后同批管培生考核，晓峰却排了个倒数第一。

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起初刚到项目现场时，很多东西都是晓峰之前没接触过的，他对新知识充满了好奇。每天跑东跑西，工作热情很高涨。
但是随着项目的复杂深入，晓峰的专业弱势表现出来了，他总挨领导批评。此外，他在应对工地上建筑工人、监理单位、施工单位等各方关系时明显经验不足，管理上常常出纰漏。项目上都向HR抱怨，怎么找来个这么差的应届生。
晓峰想，如果当时选择做设计师，也许比现在的情况要好多了。可是，内部调岗没机会了，重新去外面找工作自己又丢了应届生身份，很多大企业去不了。这下晓峰算是掉空里了。
本来很优秀的晓峰，为什么不被别人认同、遭遇了第一次职场失败呢？

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美国著名的职业辅导之父弗兰克·帕森斯认为“职业上的成功”是指，将一个人安置于适合其能力发挥的工作环境。
自古以来，中国人找结婚对象特别强调“门当户对”，对应到工作上来说就是“人职匹配”。
你优秀，只占了50%，还有一半是这个岗位给你的反馈，你是不是真的能做好它，它是不是真的需要你。
当然，并不是每个人都能一下子找到最适合自己的位置。那么该如何找到属于自己的那条赛道呢？

稿源：(沉娱落演)

【傻大方】网址：/a/2021/0603/1622724033.html

标题：北大|最小琼女郎、北大才女，说脱口秀惨遭翻车：为什么你的优秀没人懂