华为|比华为腾讯工资还高的企业：人均年薪115万元，近一半员工是硕士腾讯

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看住钱袋子才能保住菜篮子让工资盯住物价上涨，随着物价的变动，工资成为人们最为关心的切身事情。不管是已经拥有工作想跳槽的职场人员，还是即将毕业步入职场的学子们，高工资好福利成为了人们选择企业的最主要标准！那工资最高的公司是哪一家？
或许大家毫无疑问想到的是科技巨头华为公司，去年有华为员工爆料，自己的年终奖发了91万，光税30多万，加上股票、工资等等，年收入突破了200万；还有互联网领军者腾讯，据相关数据显示， 2021年上半年的营收2735.62亿， 9.4万员工的平均年薪高达81.1万，为什么我们一年的工资还没人家交的税多呢？更令人心酸的是有一个企业人均年薪115万元，并且董事、监事、高级管理人员的税前收入1.68亿元，在任的高管人员有7人年薪超千万，有7人年薪超400万，近一半的员工还都是硕士学位，它就是金融行业的中金公司，你想加入此类企业吗？
梦寐以求的高薪门槛——华为腾讯事实上，华为工资高从来都不是秘密，这也是好多莘莘学子、社会求职者梦寐以求想进入的企业，因为有让人羡慕嫉妒恨的高收入，华为2019年人均收入高达110万元，仅平均工资69.56万，华为在2019年的收入为8600亿，远远超过了阿里巴巴、腾讯和百度这三家互联网巨头的总和， 2020年华为平均工资已经高达71万元，华为不仅收入高，而且科技创新能力可谓是全球一流，华为员工还有一个先进科技的光环， 2018年时华为已提交了5400项专利，在全球所有企业当中排名第一，远远超过了苹果、三星这样的科技巨头。华为的成功，离不开每一位员工的付出，同样华为也通过高薪好待遇回报每一位员工，这也是企业与员工长久的秘籍所在。
再看看互联网巨头腾讯，据相关数据显示， 2020年腾讯营收依旧保持游戏业的老大位置，员工85858名，相比上一年62885名员工，增长36% ，员工飞速增长的情况下，腾讯员工2020年人均年薪依旧难以想象，人均高达81万，老员工的收入甚至更高，估计突破7位数，老员工月薪平均超10万，这是多么令打工者羡慕的收入。腾讯全年营收4820亿元，总收入增长28% ，经营盈利1842亿元，增长55%；经营利润率由去年的31%上升至38% 。年度盈利为人民币1601亿元，增长67%；净利润率由去年的25%上升至33% ，腾讯依旧是飞跃中的企业，不得不说高营收的意味着高福利高工资。
强中自有强中手的更高薪资企业券商年报的出炉，员工薪酬的相关数据也随之浮出水面，证券行业的平均年工资为59.16万元，其中最为贵族地位中金公司，以年薪115万的平均薪酬碾压其他券商员工，平均月薪接近10万，实力碾压平均年薪80万出头的腾讯、平均年薪达93万的华泰证券，另外平均年薪超过60万的还包括招商、东方证券、中信证券、广发证券、海通证券以及国泰君安。
数据中显示，中信证券总薪酬排在第一，但员工太多，人均自然就低了。华泰证券员工平均薪酬福利出现较大幅度增长，相比2019年增长了近24万元，达到93.26万元，广发证券的薪酬增长也高达34% ，增长了18万，智商证券的员工平均薪酬福利增加了10万元，虽说都是增长状态，但是中金集团(全称为中国国际金融股份有限公司)依旧是最高的。
该公司成立于1995年，是中国大陆地区第一家中外合资的投行，已经成立了26年之久，并且上市于2015年，主要业务包括投资银行、私募管理、资产管理、保荐业务等等，其中保荐业务占比最大近25% ，去年营业收入高达236.6亿元，净利润高达72.1亿，同比增长70% ，人均年薪115.57万元，可想而知高管们的工资会有多高？有消息称最高领导年薪2000多万， 2020年中金公司的管理层黄海洲年薪1970.7万，总裁助理王晟年薪1598.2万，首席运营官楚钢年薪1546万，还有总裁助理杨新平年薪近409万等等，不同岗位待遇不同，能力越高收入越高，真让人羡慕嫉妒恨，并且据了解该公司员工个个学历不简单，硕士员工就占比一半以上，你是否觉得进入该类企业不容易了呢？