教育|想让你的孩子用最优秀的教师教吗?那就支持老师们涨工资吧!

我知道 , 现在有很多人反对给老师们涨工资 , 只要老师们一说工资低 , 就有人说“给多少是够 , 不知足” 。 在大多数人看来 , 目前的教师工资已经很高了 , 至少在他们认为配得上老师这个职业了 。
但既然老师待遇这么好 , 为什么吸引不来男教师呢?为什么没有公务员来考老师呢?为什么乡村留不住优秀的教师呢?为什么师范院校都免费了很多人还不愿意上呢?
这一切都说明 , 教师待遇是不高的 , 至少没有你们想象的那么高 , 至少还不够吸引人 。
所以 , 教育要想发展得更好 , 你想让最优秀的老师来教你的孩子 , 就必须给老师涨工资 , 没有其他办法 。
第一:只有高工资才能吸引优秀的人才 , 才能吸引男教师 。
深圳中学为什么能吸引来那么多名校生?是因为这些名校生更有教育情怀吗?当然不是 , 而是因为深圳中学给这些老师的待遇更好 。
如果哪个乡村学校像深圳中学那样能给老师们年薪30万40万 , 我相信也会有985毕业生去任教的 。 大多数地区老师素质不高 , 招不来名校生 , 只不过是因为待遇太差罢了 。
还有男教师 , 不想当老师也是因为待遇太低 , 不能养家糊口 , 如果老师待遇很好的话 , 我相信也会有大批的男性来做老师的 。
大多数人工作的目的就是为了挣钱 , 哪里钱多就往哪里去 。 只要钱给得足够多 , 教育情怀也就有了 , 你撵他走可能他都不会走 。
现在的社会 , 只要有真金白银 , 什么样的人才都能吸引来 , 教育上也同样 。

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第二:教育关系国家的未来 , 民族的未来 , 更关系你孩子的未来 , 为了你的孩子 , 也必须支持老师高工资 。
目前的教师素质确实参差不齐 , 看看天津的肖老师 , 直辖市的中学呀 , 老师的素质就是这样 。 很多人骂这个老师 , 但有没有想过 , 这个老师为什么会成为这个样子?老师为什么会有金钱来评价一个学生?老师眼中为什么只剩下了钱?
说白了 , 就是因为老师自身的素质较低 。 所以就算为了你的孩子 , 也必须支持老师们涨工资 , 因为只有老师工资高了 , 才能吸引优秀的人才进来 。 看看深圳中学的那些老师 , 曝光过这样的丑闻吗?
教育关乎国家的未来 , 民族的希望 , 只有教育强中国才能更强大 , 所以反对教师涨工资的都是鼠目寸光之辈 。 教育上投资得越多 , 将来回报的只会更多 , 教育投资从来就不会亏本!

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第三:老师们待遇好了 , 地位自然就高了 , 没有人会看不起文化高工资高的人的 。
我们都知道 , 当今教师的地位是不如以前的 , 为什么?实际上就是因为老师的待遇太低 , 被人看不起 。
家长看不起老师 , 因为你还没人家挣得多 , 甚至还没人家的保姆挣得多;
教育|想让你的孩子用最优秀的教师教吗?那就支持老师们涨工资吧!】学生看不起老师 , 因为从老师身上更能感受到读书无用 , 一个辛辛苦苦十几年寒窗的大学生 , 每月也不过3000元 , 怎么教育学生要好好读书;
社会上的人看不起老师 , 因为读书也没能改变你的命运 , 一个男教师连老婆孩子都养不起 。
所以 , 只要老师们待遇提高了 , 地位自然就提高了 , 也不会有人再看不起老师了 , 更不存在大家都对教育不满意的现象了 。

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不管大家认为老师待遇如何高 , 事实是老师待遇还不够高 , 还需要继续提高 。 个人认为 , 只有达到以下标准 , 才能真正吸引优秀人才到教育上 。
1、把老师纳入教育公务员管理 , 从法律上确定老师的地位 。
2、取消教师职称 , 让大多数老师都能享受到高工资 , 而不是个别的人 。
3、教师工资纳入市级或省级统筹 , 因为以目前的县级财政根本承受不了教师工资的提升 。
如果真的能实现 , 绝对是千万孩子的福音 , 也是千万家长的福音 , 你孩子的老师可能正是你想象中最优秀的老师 。
大家的看法呢?支持给老师们涨工资吗?